30’lu yaşların ortasındaki yazılım geliştiricisi kendini sıkışmış hissediyor ve yeni bir yol bulmaya çalışıyor
Herkese merhaba. Yaklaşık 8 yıldır Kanada’da yazılım geliştirme alanında çalışıyorum ve son zamanlarda kendimi tükenmiş hissediyorum ve bunun hayatımın geri kalanında yapmak istediğim bir şey olup olmadığını sorguluyorum.
30’lu yaşlarımın ortasındayım ve bakmam gereken bir ailem var, bu yüzden “gidip kendimi bulmak” için tam zamanlı işimden ayrılmak gerçekten bir seçenek değil. Yine de istikrar istemek ile daha anlamlı hissettiren bir şey yapmak istemek arasında sıkışıp kaldığımı hissediyorum.
Benzer bir yerde bulunmuş olanlar için, işteyken netlik veya yön bulmaya nasıl başladınız? Herhangi bir bakış açısı veya deneyim gerçekten yardımcı olacaktır.
Etiketler:
Benzer İçerikler
Bir fırsat kapanırken diğeri açılıyor
Yaklaşık 18 milyon giriş seviyesi iş risk altında. Aynı zamanda diploması olmayan kişilere de 29 milyon uzman rolü açılıyor. Çünkü artık yapay zeka, öğrenilmesi yıllar süren eği...
Ailemi toparlayıp mevsimlik iş ve beyin tazeleme için eya...
Kızarıklık mı yoksa kızarıklık mı?
Hangi alanda uzmanlaşmalıyım?
Nerede uzmanlaşacağımı bilmiyorum. Psikoloji alanında uzmanlaşmayı düşünüyordum ama birçok insan bana buna değmediğini, özellikle yaşadığım yer olan Georgia'nın aşırı doymuş ol...
Yapay zeka araçlarını öğrenen ancak bunları hâlâ iş...
ChatGPT'yi, istemleri ve temel otomasyonu öğreniyorum. İstemlerin nasıl çalıştığını ve iyi çıktılar alabileceğini anlıyorum. Ama iş bunu işte kullanmaya gelince, takılıp kalıyoru...
IDK
22 yaşındayım. Bu yıl ekonomi diplomamı bitiriyorum. Sınavlar her zaman kolaydı, dersler zorunlu değildi, dolayısıyla ekonomi hakkında hiçbir şey bilmiyorum bile. Hiçbir zaman gerçekten...
İş piyasası şu anda zorlu; ilgi çekmekte zorlanıyorsan...
Son zamanlarda tonlarca başvuru gönderen ve sağlam deneyime sahip olmalarına rağmen hiçbir geri dönüş alamayan insanlardan çok sayıda gönderi görüyorum. Gördüğüm kadarıyla (işe alm...
Tam zamanlı işi olan insanlar işten sonra ikinci bir haya...
Gerçekten soruyorum çünkü birçok yetişkinin takıldığı noktanın burası olduğunu düşünüyorum. Çalışıyorsunuz, işe gidip geliyorsunuz ya da stresinizi atıyorsunuz, ev işleriyle, ...
2 Yorum
Yorum Yaz Yanıtı iptal et
Yorum yapabilmek için oturum açmalısınız.
If you have been at the same place, mid 30s 10 years in is often when there are cullings. If you are not excited about the domain and business and actively adding value as a leader, there are lots of younger people on the market who will cost less and contribute enough. That is, your lack of enthusiasm may be reciprocated. Not always of course, just pretty common. Some go another 10 years to mid 40s before being culled. Good time to be considering what your trajectory looks like.
The trap isn’t that you can’t quit. It’s that you’re looking for the answer before you know what question you’re actually asking.
What are you burned out on? The work itself, or something else?
That’s where you start