Beş yıldan fazla bir süredir SaaS içerik yazarı ve araştırma analisti olarak çalıştım. Yazmak gerçekten keyif aldığım bir şeydi. Artık kendimi tamamen tükenmiş hissediyorum.

Bunun ana nedeni yapay zeka dedektörleri ve şirketlerin onlara ne kadar güvendiğidir. Yakın zamanda doğal ve insani görünen içerik isteyen ama aynı zamanda AI puanının mümkün olduğu kadar düşük olmasını isteyen bir müşteriyle çalıştım. Bu gereksinimi karşılamak için her şeyi aşırı basitleştirmek zorunda kaldım. Kısa cümleler, temel ifadeler, derinlik yok. Yazı yazmanın gösterişli veya profesyonel göründüğü anda, yapay zeka araçları bunu işaretler.

Taslağı paylaştığımda müşteri kızmıştı. İçeriğin hiçbir kişiliği olmadığını söyledi. Kişilik eklemenin tam olarak yapay zeka olarak işaretlenen şey olduğunu açıkladım. Bu araçlara göre, anlaşılır ve kendinden emin İngilizce, onu bir robotun yazdığı anlamına gelir. Görünüşe göre insanlar iyi yazamıyor.

Anlamakta zorluk çektiğim şey bu. İş ilanlarında “Yapay zeka içeriği kabul edilmeyecek” yazıyor ancak tamamıyla insan tarafından yazılan SaaS içeriği hâlâ işaretleniyor. SaaS yazımı yapılandırılmış ve profesyonel olmalıdır. Bu tek başına bu araçları tetikler.

Peki yazarların ne yapması gerekiyor? Eğer içerik sadece algılayıcıyı memnun etmek için sıkıcı hale getirilirse okuyucuların ilgisini nasıl canlı tutar? Değeri nasıl iletiyor veya güveni nasıl inşa ediyor? AI dedektörleri tutarsızdır. Araçlardan biri insan diyor, diğeri yapay zeka diyor. Uyulması gereken net bir kural yoktur. Bir zamanlar bir saatimi alan yazıyı yazmak artık çok daha uzun sürüyor çünkü kulağa “çok akıllıca” gelmediğinden emin olmam gerekiyor.

Çok yorucu. Bu noktada yazmayı bitirdiğimi hissediyorum. Bazen doğrudan işverenlere sormak istiyorum. Birbirleriyle anlaşamayan araçlara neden güvenelim? Neden AI yüzdesi içeriğin gerçekten çalışıp çalışmadığından daha önemli?

Benim de tavsiyeye ihtiyacım var. Yazmaktan uzaklaşmak istersem benimki gibi beceriler nereye sığar? Bir içerik parçasının sıralamasını oluşturabilecek doğru bilgiyi arayabilen bir içerik araştırmacısıyım. Kişisel ve profesyonel kullanımda Canva’dan çok memnunum. Ayrıca takvimleri, toplantıları, e-postaları, sosyal yardımları ve temel İK ve web sitesi görevlerini yöneterek yönetici asistanı olarak çalıştım.

Deneyimin AI puanlarından daha önemli olduğu roller var mı? Yoksa gerçekçi cevap çekip gitmek ve yılların tecrübesini boşa harcamak mı?